很欣慰大家留意到秋招已经来了!并且这么早就有人开始着手准备了,不少学生在秋 招中最大问题就是如何获取求职信息或求职信息获取不及时，等意识到要开始准备秋招时 ,很多offer已经是”别家孩子”的了。
事实上,实习和备战秋招并不冲突!不但不冲突,在某种意义上,实习还能帮助我们更高效地在秋招中拿到心仪的offer。
为什么呢？
秋季招聘竞争相对激烈,且提供岗位数量有限。在校园招聘中,半年内有过实习经历的求职成功率相对更高一些的,像半年内有过与目标岗位相近实习经历,能够让HR更确切地了解个人能力,是否符合企业雇主要求。往往在招聘应届生时,企业最看重的是专业能力,除了学习成绩外,企业会更加关注各种实习经历、项目经历。有不少学员在秋招中斩获offer都是跟过往暑期进行过与目标岗位有关联性的实习有关,这也无疑是自己在秋招中的重要砝码。如果参加的是大企业的暑期实习项目,会有很大机会直通企业的秋季招聘,甚至 到return offer ,对于此类实习，一定要拿出最好的状态,争取正式编制,即使是暑期实习工作,也并非代表无法转正,如果直接放弃就太可惜了。
怎样利用暑期实习,在秋招中斩获offer?
对于企业雇主来说,他们最想要了解的是求职者与求职岗位相关的实习经历。所以大家在选择实习方向时,首当其冲考虑的是,这段实习经历是否能够与自己校招的目标岗位/ 目标行业产生关联?如果有关联，- 定要把这样的实习经历在个人简历中重点强调突出。如果找到的实习与所规划的岗位并不相符或者实习的工作内容比较简单机械,无法对提升能力产生帮助,那么我比较建议的是:
一、继续寻找更加适合的实习机会,不要放弃,不-定要大企业,但是一定要和自己未来想要从事的心仪岗位有所关联;
二、条件不允许的情况下,就只能找到眼前的实习,那么请对照目标岗位,寻找两者之间尽可能多的关联点。
做好时间管理,暑期实习不会影响到秋招
对于企业雇主来说,他们最想要了解的是求职者与求职岗位相关的实习经历。所以大家在选择实习方向时,首当其冲考虑的是,这段实习经历是否能够与自己校招的目标岗位/ 目标行业产生关联?如果有关联，一定要把这样的实习经历在个人简历中重点强调突出。如果找到的实习与所规划的岗位并不相符或者实习的工作内容比较简单机械,无法对提升能力产生帮助,那么我比较建议的是:
一、继续寻找更加适合的实习机会,不要放弃,不一定要大企业,但是一定要和自己未来想要从事的心仪岗位有所关联;
二、条件不允许的情况下,就只能找到眼前的实习,那么请对照目标岗位,寻找两者之间尽可能多的关联点。
做好时间管理,暑期实习不会影响到秋招
暑期实习和秋招无法同时进行的主要原因在于个人精力有限, -次只能全力以赴投入 在-件事上。不过工作后你会发现,很多时候,你不可能手上只有一件工作需要完成 ,大多数情况下都是多条任务线同时进行的,此时学会时间管理是至关重要的。实习和秋招的选择上,首先我们一定要搞清楚自己最重要的目的是什么!如果你的目的是为了在暑期实习中力争转正,那么就要在暑期实习好好工作,好好表现,全力以赴。如果是以增加经历为主,那么以目的为导向,去完成能让自己能力迅速增值的工作,并且尽量提高效率在工作时间以内完成,以至于帮助你达到在秋招中增加自身背景的目的。
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