2019年墨尔本大学HR专业硕士解析
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王小雨

2019年墨尔本大学HR专业硕士解析

2019-01-14...

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墨尔本大学的管理(人力资源)硕士专业涵盖了管理活动的广泛领域,包括需要成为一个成功的管理者和领导者的关键领域,如:管理员工,运用战略去管理一个组织的人力资源,激励和奖励员工处理利益和分析数据,人力资源政策和实践反馈。该专业对于想在综合管理,人力资源,或想要加强管理和领导能力的学生是理想专业。


墨尔本大学- master of management (human resource)

学制:

1.5年制:本科商科背景2年制:本科任何专业背景


学费:

44,023澳币/每年


申请要求:

tier i学校:80% ;985/211:85%;其他:90%雅思:总分6.5,单项:6托福:总分79,单项:写作21,说18,其他13商学院tier i学校:北京师范大学(珠海校区除外),重庆大学,复旦大学,哈尔滨工业大学,南京大学,南开大学,北京大学,中国人民大学,上海交通,中山大学,中国科学技术大学,清华大学,武汉大学,厦门大学,浙江大学,西安交通大学;


专业介绍

墨尔本大学的管理(人力资源)硕士专业涵盖了管理活动的广泛领域,包括需要成为一个成功的管理者和领导者的关键领域,如:管理员工,运用战略去管理一个组织的人力资源,激励和奖励员工处理利益和分析数据,人力资源政策和实践反馈。该专业对于想在综合管理,人力资源,或想要加强管理和领导能力的学生是理想专业。


专业认可:

the master of management (human resources) is an accreite program with the australian human resource institute.


专业课程:

year 1semester iaccounting for ecision making 会计决策managerial psychology 管理心理学business analysis & ecision making 商业分析与决策managing for value creation 绩效管理semester 2management competencies 管理能力people an change 人和变化managing people 个人管理international human resources 国际人力资源year 2semester 1marketing management 市场管理project management 项目管理leaership an team ynamics 领导力和团队动力学consulting funamentals 咨询基础semester 2performance management & rewar systems  绩效管理和奖励制度igital business an marketing  数字贸易和市场avertising  广告strategic human resources 人力资源战略


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留学5年,丰富的海外学习生活经历,研究澳新教育体制特色,擅长帮助学生提升学术背景,熟悉澳洲、新西兰学校的课程设置,能全面分析学生的情况,为学生指定合理的留学方案。


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