每年毕业季，都有无数毕业生和海归涌入就业市场，可为什么在就业市场上加拿大留学生那么受欢迎？因为大部分加拿大留学生都有带薪实习（ CO-OP ）经历，在别的留学生还在被各种 essay ， report ， ealine ， final week 花式折磨的时候，而且毕业时除了学位证书外身无他物。而加拿大留学生在刚毕业之时就 轻松拥有海外工作 / 实习经历 ，成为就业市场的“香饽饽“也就毫不出奇了。那么，如此大热的加拿大 CO-OP 带薪实习项目是如何运行的 ? 又有哪些优势呢 ? 下面就和我一道为大家一探究竟吧。
敲黑板！带薪实习项目 Co-op 的定义及针对对象
CO-OP 课程是 co-operative eucation 的简称，也称为 “带薪实习课程” ， 起源于 1970 年代的滑铁卢大学。
CO-OP 课程主要由加拿大 College 及大学提供，一般学生申请学校的时候，可以看到是有有无 CO-OP 项目，自行选择，选择 CO-OP 项目的学生需要通过学校及公司的面试 ; 同时，学校负责 CO-OP 课程的老师会对学生寻找实习单位及面试提供指导。一般带薪实习的薪水为 14 ～ 18 加元 / 小时之间，每周工作 40 小时，如果夏季有 4 个月的工作的话，则可以收入 7000 到 10000 加元，约合 35000 到 50000 人民币 。
加拿大 CO-OP 课程主要是针对本科与大专学生。加拿大一共 90 多所公立大学，分为医博类，综合类和基础类院校，其中能开设硕士的项目主要是集中在医博类和综合类院校和少数基础类院校。像是麦吉尔本科的 Materials engineer ，多大本科的 Business aministration ，滑铁卢的 Financial mathematics 等等都有带薪实习课程。
带薪实习项目 Co-op 的优势
(1) 建立人脉、扩展视野，有助于就业
大部分学生背井离乡远赴重洋出国留学就是为了 将来的就业和自身更好的发展 ，而不管是在北美还是在国内，找工作都是 非常注重工作经验 的，很多专业比如计算机、会计、工程等等专业工作经验有时比学历更重要。所以学生通过 CO-OP 课程，可以积累专业工作经验，相比于只在学校里学习的学生，有 CO-OP 课程的学生，不管是在加拿大本地还是回国发展都会有更强的竞争力，也有很多学生会直接留在实习的公司继续工作。
(2) 赚取一定薪水，缓解经济压力
对于留学生而言，参加 CO-OP 可以缓解学费的压力，基本上可以生活费赚回来，也能补贴部分学费。带薪实习的薪水有 两部分组成 ：一部分是雇主给予实习学生的，另一部分是由政府鼓励雇主雇佣实习学生而提供的补助，这两部分加起来已经接近于同等职位正式员工的薪水了。
(3) 有助于移民
不论是联邦经验类移民还是各个省的省提名移民，工作经验都是一个硬性要求。所以对于一个留学加拿大并且想要移民的学生来看，学校的排名只是选校的一个重要因素之一，有没有 CO-OP 的项目同样也是很重要的因素。
(4) 学习目的性更强，针对性提高自己
很多中国学生申请研究生的时候都会问哪些行业就业前景会比较好，或者问道自己学的这个专业以后工作能做什么，这样比较迷茫的学生不在少数。而本科就有 CO-OP 课程的学生通过带薪实习的机会可以发现自己的不足之处，针对性的提高自己，实习的同时也会缓解因不停读书而造成的厌学症
例如曼尼托巴大学的商学院学士， 80% 的学生就业与原来的实习单位， 3 个四个月的工作实习期间平均可以拿到 35000 加元的薪水，而这个学校商学院国际生一年的学费都在 20000 加元以内，再加上毕业后留本省份工作还可以返 25000 加元的学费，综合算下来在这个省份读完本科所花费的学费在 10000 加元以内，合人民币 50000 元不到，在这个学校读书其实是很划算的。 滑铁卢大学计算机科学专业的 95%-100% 的学生每学期都可以找到工作，实习期间平均月薪都在 3000 加元以上。整体算下来，在加拿大选择带薪实习 CO-OP 专业的课程就读是具有最佳性价比的。
