在澳门留学期间，持有有效学生签证的非本地学生可以合法打工，但需遵守以下政策与要求：
一、签证与基本条件
- 签证类型：需持有澳门治安警察局签发的学生签证（即「逗留特别许可」），且就读于全日制经本地评审的高等教育课程（如澳门大学、澳门科技大学等） 。
- 年龄限制：留学生需年满 18 周岁方可申请工作许可 。
- 工作许可申请：需通过「外地学生『逗留特别许可』网上综合系统」提交申请，并携带护照、在读证明等材料亲临治安警察局居留及逗留事务厅办理手续 16 。申请获批后，学生将获得「不反对通知书」（NOL），明确可从事的工作类型及条件。
二、工作时间与类型
- 时间限制：
- 学期内：每周工作时间不得超过 20 小时 。
- 假期：可全职工作，但需提前向学校国际学生办公室报备。
- 实习：课程要求的实习（如带学分实习）需经学校批准，工时不受限；非课程实习需由学校安排或批准，学期内每周不超过 20 小时，假期可全职。
- 工作类型：
- 校内兼职：可担任图书馆助理、实验室助手、行政助理等，无需额外申请。
- 校外兼职：零售、餐饮、家教等行业均可合法从事，时薪约 50-300 澳门元（如家教、客服等）。
- 禁止行业：不得从事自雇、商务买卖、职业运动员比赛、职业演艺演出等工作，医疗、法律等需专业资格的行业需提前取得资质。
三、税务与社会保障
- 个人所得税：
- 2025 年起，年收入不超过 12 万澳门元的部分免税，超过部分按 5%-25% 累进税率征收 。
- 奖学金、助学金等非劳动收入通常免税，但实习工资需按规定申报纳税。
- 强制性公积金（MPF）：
- 若兼职月收入超过 7,100 澳门元，雇主需缴纳工资的 5%（上限为 3 万澳门元 / 月），雇员同样缴纳 5%；月收入低于 7,100 澳门元可豁免。
四、注意事项与权益保障
- 学业优先：合理安排时间，避免影响课程和考试。建议通过学校职业中心或官方招聘平台（如 JIJIS、Part Time HK）寻找工作 。
- 雇主资质：确保雇主为合法注册企业，签订书面合同，明确工资、工时等条款。若遭遇欠薪或不合理待遇，可向劳工处投诉 。
- 签证合规：保存学生签证及工作许可文件，避免从事限制行业或超时工作，否则可能导致签证被取消或影响毕业后申请续期 。
- 税务申报：年收入超过 12 万澳门元需主动向澳门财政局申报，可通过「税务易」平台或线下提交报税表 。
五、政策动态与资源
- 政策时效性：当前政策有效期至 2026 年，建议定期查阅澳门治安警察局官网或咨询学校国际学生办公室获取最新信息 。
- 求职渠道：
- 校内资源：学校就业服务中心提供校内兼职和实习机会。
- 校外平台：JIJIS（大学教育资助委员会系统）、Part Time HK 等专注学生兼职的平台。
- 政府支持：劳工处举办的招聘会（如 6-8 月暑期招聘会）提供大量短期岗位 。
通过以上政策与操作指南，澳门留学生可在合法合规的前提下，充分利用兼职机会积累经验、补贴生活，同时为未来职业发展打下基础。
