不少加拿大留学生毕业后都会申请PGWP毕业工签，希望能在加拿大找到一份全职工作，但是各位5G冲浪选手相信都能敏锐地察觉到今年的就业市场似乎不容乐观……
打开小红书搜索关于应届生加拿大求职的信息，映入眼帘的是队形整齐的吐槽 ——
今年加拿大就业市场是地狱模式？
在应届生手持名校毕业证书和一腔热血投身求职市场，畅想美好未来之际，残酷的现实却毫不留情地狠狠刮了他们两个大嘴巴子。
这可能是很多应届生的缩影 —— 一开始的你，并没有采取海投策略，耐心地浏览每个职位的JD和要求，发现有十几个岗位与你的专业、经历和兴趣都高度匹配，便兴高采烈地投递简历，等待回复。结果过了几天几周甚至一两个月过去了，居然一个回复都没有？！
被现实冲击到的你，只能扩大投递范围，管他什么行业职位薪资待遇，看着差不多的都通通投起来，投递记录一下涨到100-200+，但即便如此，回复的或有下一步进展的也只在个位数……
手握着三个好不容易得来的面试机会，你拼尽全力准备，A公司面了第一轮让等通知就没信儿了，B公司直接挂了，C公司面了三轮，感觉聊得还不错但暂时还没有消息，且你知道这个岗位有几百个人同时竞争，心里凉飕飕的……
加拿大就业市场数据
根据加拿大统计局发布的最新数据，8月份加拿大的就业市场增加了3.99万个工作岗位，约为预期的两倍，但也只有跟上人口增长所需的一半左右。
虽然就业岗位有所增加，但同时15岁及以上的人口在8月份增加了 103,000人 （+0.3%），因此尽管就业岗位出现小幅增长，但就业率（有工作的成年人占劳动适龄人口的百分比）实际上下降了0.1个百分点，降至61.9%。
2023年初至今，加拿大就业市场新增了约17.4万个职位，平均每月新增约2.5万个职位。但是，符合工作年龄的成年人数量却增加了约三倍，加拿大15岁及以上人口平均每月增加8.3万人。
按行业划分，有几个行业的岗位数量变化较为显著，专业、科学和技术服务业增加了52,000个职位。建筑业增加了34,000个职位。另一方面，教育业缩减了44,000个工作岗位，制造业缩减了30,000个工作岗位。
为什么留学生的求职之路困难重重？已经我们给予的建议将再下一次继续分析
