留学生在毕业后大致有两种选择，回国或者留在国外找工作。无论做出何种选择，都会面临就业的压力。在谈怎么找工作之前，有必要先就纠正很多留学生找工作的认知误区：
误区一：我才刚入学，不着急
误区二：GPA就是一切，其他暂时不用管
误区三：网申过不了，就没其他办法
首先，求职路上有一个词至关重要，叫做累积。Leaership experience, internships, activities, skills, 这些简历上的重要组成部分，通常都需要提前累积。尽早地开始准备，不至于你到了毕业求职时发现简历上面的工作经历一片空白，以及求职时为自己毫无面试经验而惊慌。
找实习和工作的最佳时机是从每年的9月份开始，也就是说，如果大家毕业后想要留下来工作的，那么在大家刚进入学校就要开始准备了，尤其是对于到国外读硕士的留学生来说，学习时间短，时间更加紧迫。
其次，在国外找工作，GPA不是一切（但也不能太低），公司更加看重你的其他能力（Soft skills, 包括leaership, communication skill, problem-solving skill……）。他们不是要请一个读书很棒的学生，而是要请一个有能力的学生为公司带来contribution，而体现学生这些能力的，就是课外活动和实习了。
找工作平台
英国
英国政府允许持有Tier 4签证、课程6个月以上的留学生进行兼职。在学期间﹙term time﹚每周可工作20个小时，放假期间﹙vacation﹚每周可工作40个小时。
这个时间包括了兼职时间和志愿者时间（当然了，有些免费志愿者是不限时间的，这些需要自己去问了）。所以，在找工作之前，看清楚自己签证上面的允许工作时间是多久很重要，毕竟，一不小心就变成打黑工就很麻烦了。
兼职类
Save the Stuent
www.savethestuent.org
Save the Stuent是一个非常值得推荐的学生找兼职工作的平台，注册用户可以轻松地按关键字和位置过滤出有数千个工作机会。
Stuent Job
https://www.stuentjob.co.uk/
StuentJob专注于提供各种学生工作，有兼职和暑期工作，也有毕业生全职工作，实习机会等。涵盖了英国所有大城市，也有很多国际机会。
毕业生招聘机构
Grauate Recruitment Bureau
https://www.grb.uk.com/
毕业生招聘局GRB是英国大学毕业生领先招聘机构，可以帮助毕业生在大公司和小型创业公司匹配合适的职务。
Stuent Employment Services
学生就业服务中心专注于提供实习岗位，所以如果你想在学习期间获得一些实践经验，可以从这里开始搜索机会。
如何起步
每所学校都会有自己的Career Center，他们都会提供帮助，每个学校的职业中心都会帮学生改简历。记住，这些服务也是咱交了钱的。所以不用白不用。
职业中心除了帮忙修改文书外，可能还会不定期举办一些面试技巧学习会和职业规划的相关讲座，偶尔可以去听一听。有时候主讲人本身就是某些大公司的人力资源主管，给这些人留下印象也会对你找工作或者实习有帮助。有的对职业比较重视的学校，还会不定期举行不同行业的Internship Panel。
找工作最需要的是简历（Resume）。简历最重要的部分是工作及实习经历，也是公司最看重的部分，直接体现你的各种能力。
个人经历
之前有个朋友让我帮她介绍工作，我问她希望找一个什么样的工作，她说不知道；我问她能干什么工作，她也说不知道。我只好把她介绍去朋友在的公司，结果人家说收到的简历上面的能力部分写着“钢琴十级”，没有写一些实用的技能，给她介绍的公司都没有跟她预约面试。
所以，一定要清楚自己想做什么，能做什么。
从哪里找？
学校的career service center是首选。每年的招聘季，学校通常会举办Career Fair,很多公司会以参加招聘展的形式直接来学校招人，留学生可以利用这个机会直接投递简历，甚至直接获得首轮的面试的机会。
像RMIT会时不时的发送一些实习机会到你的学生邮件，如果你感兴趣的话可以进行申请。
面试
初期面试
去面试之前需要做好充分的准备。面试中通常会涉及到向面试官展示你的能力的问题，比如通过陈述你参与过的某个项目的经历，面试官可以了解到你的leaership, time management， work with people，iscipline，results-riven，communication等各方面的能力，这种经历的描述一定要事先打好草稿，避免现场卡壳。
