专业名称：msc human resource management ﹙international evelopment﹚ 人力资源管理（国际发展）
雅思要求：ielts ﹙acaemic﹚ test score of 6.5 or more overall, with a minimum writing score of 6.5 an no other subsection below 6.0
课程设置：
必修：
human resource management: concepts an contexts 人力资源管理：概念和上下文
human resource practice 2人力资源实务2
human resource practice 1人力资源实践1
选修：
research methos in human resource management 人力资源管理研究方法
introucing information systems in organisations在组织中引入信息系统
public sector reform an management 公共部门改革与管理
international management 国际化管理
human resource evelopment & leaership 人力资源开发与领导
organisational behaviour 组织行为学
organizational psychology, management an change 组织心理学，管理与变革
managing quality in evelopment 在开发中管理质量
human resource planning an evelopment 人力资源规划与开发
gener & evelopment性别与发展
organisational change strategies 组织变革策略
planning an managing evelopment 规划和管理发展
learning, training an evelopment 学习，培训与发展
evelopment practice: international contexts an worls of action发展实践：国际背景和行动世界
characteristics an skills of evelopment practice发展实践的特点与技巧
学校介绍：
曼彻斯特大学（the university of manchester），简称曼大，始建于1824年，是一所位于英国第二繁华城市曼彻斯特的世界顶尖综合研究型大学，英国著名的六所红砖大学之首，英国罗素大学集团创始成员之一，qs世界大学排名前30强名校。曼大是英国最大的单一校址公立大学。在曼彻斯特大学现任及过往教职员和学生中共有25位诺贝尔奖得主。
high fliers research 发布的2020英国毕业生就业市场报告的英国最受顶级雇主青睐大学的排名中，曼彻斯特大学连续第三年位居全英第一。
英国高等教育政策研究所2015年10月发布的报告显示，曼彻斯特大学是培养出世界各国现任领导人第二多的英国大学（仅次于牛津大学）。
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