加拿大带薪实习 co-op机制是什么？

提到海外大学，就不得不提到海外大学独一无二的带薪实习co-op机制！但是，提到co-op项目，可能很多人对它的概念还很模糊。co-op，internship，volunteer等都是学生在海外学校种提升自我的绝佳方式，在这篇文章中，我讲会详细介绍：
什么是co-op？
co-op的优势是什么？
如何参加co-op？
1. 什么是co-op？
co-op是cooperative eucation（带薪实习）的缩写。一般而言，选择co-op的学生可以在毕业前的某个或某几个学期去企业实习，且可以获得实习报酬。co-op项目也适用于在加拿大学习的中国留学生哟。一般持有学签的中国学生，在学习期间只能有不超过20小时一周的工作时间，但是coopo能让学生在在读期间，也能全职工作，更深入了解加拿大的企业文化。
实习，对于学生来说可以说是有利无弊：一方面可以将课堂知识与实践紧密结合，使学生学以致用；另一方面，为学生打造了一辆就业"直通车"，部分co-op也会给参与的学生直接颁发全职offer。有统计表明，参加"co-op"的学生不仅更易找到对口工作，起薪也比其它无co-op的毕业生要高哦。有一些学校也会称coop为internship。
很多学生以为co-op就意味着是大学的包办找工作，这个想法是错误的。大部分大学会给学生提供内推的机会，写简历等培训，但是学生依然需要通过投简历，面试等环节，来获得喜欢职位。
2. co-op的优势？
学生参加co-op的好处，大致可以总结为以下几点：
为未来就业至关重要的简历添上浓墨重彩的一笔
co-op的经验可以写入学生的个人简历中，而很多公司的hr都十分看重学生往期是否有相关的实习经验，而拥有相关co-op的经验无疑会让学生的简历从众多简历中脱颖而出。
建立自己的社交网与人脉，为未来的发展打下基础
学生在co-op往往会认识到经验丰富的业内专业人士，或其他同僚，这无疑是一个与他们交流的好机会，同时也是积累自身人脉基础的好机会。学生在毕业后都会与自己在co-op期间认识的业内人士保持联系，也会从他们那里获得相关的就业帮助，甚至部分优秀的学生尚未结束co-op，就会得到相关企业提前下发的全职offer。提前解决毕业后的就业问题。
提前熟悉行业相关工作环境，建立相关工作的概念
co-op可以让学生在正式就业前了解相关的行业情况。帮助学生了解行业的工作内幕，即每天的日常工作大致会是哪些内容，工作时大家的状态都是什么样的等等。学生也可以总结，上班遇到的问题，在之后的返校学习中，有针对性的进行进一步的学习。
3.如何参加co-op？
那么，有哪些学校拥有co-op项目？学生应当如何报名参加呢？
基本上，绝大多数的加拿大大学都拥有属于自己的co-op项目。cultureworks的合作院校卡尔顿大学，韦仕敦大学，安省理工大学等等都有自己的带薪实习项目。
大学的coop项目，不仅仅是提供学生一个机会，同时也是全方面预备学生从校园走向社会。
首先，信息分享。学校基本上会经常为学生推送种种企业的co-op相关的info session等等，学生通过自己的学校邮箱即可获得相关信息，或是通过学校的career center等网页获得相关资讯。
western 的 career central
其次，预备学生。career center也会准备不同的小课堂，让学生学习如何写简历，面试等。如果学生获得面试邀请，也可以为学生提供模拟面试。
最后，内推工作。每一个大学都有自己强壮的校友网。大学也会有一些内推工作，让学生能多一个选择。
不过需要注意的是，大部分co-op项目都学生需要满足一定的绩点要求。从大二左右开始，学生就可以开始着手寻找感兴趣的co-op项目了，而绝大多数学生都选择在大三或大四时进行co-op，顺利与毕业衔接。
在加拿大院校中有两所大学的coop项目，非常值得推荐。
western university 所有项目都能提供带薪实习。
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同时，卡尔顿大学的co-op项目也是自2000年起有着20年的成熟项目。
当然的其他院校也有着出色的带薪实习项目。
带薪实习，不止能让你在在读期间获得收入，同时也是一一个非常宝贵的学习经验。