作为奢侈品店的高级柜姐，王漫妮（江疏影 饰）已有8年从业经验，业务能力极强，是不少在大都市打拼的女性缩影。但是在之前播出的片段中，本来大家都以为她要升副店长了，却被空降来的黛西钻了空子。
黛西虽然比王漫妮年轻，但刚从海外留学归来，精通几国语言，在管理上也有自己的一套方法。虽然她的到来让观众看得咬牙切齿，但你不得不承认，海归留学生在职场上就是有一定优势。
可能王漫妮也意识到留学进修的重要性，所以在最近流出的大结局片段中，她才会选择放弃升店长的大好机会，而是选择出国留学，进修买手与行销学课程。
那么究竟留学生在职场有什么光环呢？海归回国就业究竟有什么优势？
求职就业，薪资是一项核心考虑因素。海归留学生在国内大多数企业的薪资水平，还是有一定优势的。
根据全球化智库（ccg）与智联招聘联合发布的《2019中国海归就业创业调查报告》，企业招聘海归的平均薪酬高于全国招聘的平均薪酬2500元左右，这表明海归在求职过程中的薪酬优势依然明显。▲根据数据显示，企业招聘海归平均月薪酬为10996元。另外，根据麦可思-中国的《2010-2014届大学毕业生社会需求与培养质量调查》反映结果显示，82.5%的单位均在一定程度上对海归员工采取了倾斜性待遇。
如20%的单位认为海归员工在本单位的晋升途径更快捷，17.5%的单位里海归员工的工作岗位更核心，15%的单位对海归员工实行更高的起薪制，10%的单位为海归员工提供更优越的福利待遇。在当下全球化市场进程中，无论国企、民企、或跨国外资公司对于拥有留学背景经历的海归都有着非常迫切的需求。
由于海归群体拥有语言优势、全球化视野和独立完成任务的能力，会帮助企业在开辟全球化市场中起到举足轻重的作用。所以在这个全球化市场中，各类企业对于软硬条件扎实的海归员工是有着非常明确的刚需。
不过，曾经是留学生优势的语言能力，现在随着国内高校对语言教育的重视与加深，已经不再是最主要的。相反，根据《2019中国海归就业创业调查报告》，“具有国际视野” 上升成为海归们的主要优势。
再让我们来看看目前美国留学的现状吧~
受疫情的影响，美国各大高校面临巨大的经济压力。目前已经有几所学校因财政问题不得不选择关停，而根据相关调查显示，未来还会有345家私立非营利性大学可能会在六年内关闭。前期，疫情突发，学校不得不纷纷转战线上网课，但因此遭到众多学生起诉，要求学校补偿学生的损失，为此赔付了一大笔钱。而后，学校为完善秋季开学计划，投入大量资金，同时开始大幅裁员。
根据美国国家政策基金会（nfap）的一项最新研究数据表明：2020/2021秋季入学中，国际学生入学人数预计将比2018/19学年下降63% - 98%，美国大学的国际学生入学率可能会降至二战以来的最低水平。
再考虑到ice发布的新政策，全网课的国际生不得入美，今年秋季入学的国际生或许会比预计的还要低。入学人数的减少，也就意味着学校收入的降低。要知道，国际学生每年对美国经济的贡献是大约是410亿美金，其中接近30%-40%是中国学生。可以说，国际学生就是目前各大高校的救命稻草。可以预见，到2021年，疫情逐渐稳定，留学行业开始回暖，留学人数就会开始反弹，难度可能会比疫情前更大。所以，2020年可能是最适合申请美国留学的一年。根据2019年openoors发布的数据显示，2018-19学年留学国际学生人数为1,095,299人，其中中国留学生为369,548人，占比33.7%。中国连续十年成为美国最大的国际生生源国。也正因此，在中美之间摩擦不停的情况下，美国高校始终愿意为留学生争取最大的利益。例如前不久，哈佛、mit等校联合向联邦政府提起诉讼，最终撤销“国际生纯网课须离境”的禁令。除了最直接的经济因素，国际生同样是美国高校的一大组成部分，保证了校园文化的多样性。而这些学生也是学校未来的校友，也是提高学校形象学校、增强学校实力的重要人才。要知道，美国高校与社会联系紧密，每年，学校都会向合作企业输送大量人才，为美国社会创造巨大价值。可以想象，一旦脱离了国际学生，美国大学将面临比现在更严重的危机。这是美国高等教育届和各大企业不愿看到的场景。
也就是说，国际生对于美国高校而言必不可少。没有了国际生，对于高校而言，百害无一利。美国大学之所以能在各大榜单中占据半壁江山，就是因为美国大高等教育有着其他国家和地区没有的教育资源和水准。同时，优秀的学校越多，给学生的选择也就越多，进入名校的几率也就更大。
而到那时，申请人数增多，竞争加大，再去申请名校的话，难上加难。同样的条件，可能在2020年能申进top30，但之后可能只能申进top50的学校。接受的教育水平不一样，对于学生而言，将影响终身。
