美国留学人力资源专业解析
首页 > 顾问主页 > 美国留学人力资源专业解析

美国留学人力资源专业解析

2020-03-18...

阅读:63 收藏:0 评论:0 点赞:0

3秒免费留学费用评估

提前算一算,出国留学要花多少钱?

获取验证码

开始计算

美国人力资源专业是什么?申请人力资源本科需要哪些材料?


专业介绍

 

人力资源管理专业是一个蓬勃发展的新兴专业,现在越来越多的学生选择去美国学习人力资源管理专业,致使美国人力资源专业从一个不起眼的分支专业逐渐走入主流。完善的课程、先进的管理理论使得美国人力资源管理专业受到学生热捧。人力资源管理在美国大学的叫法有两种,一种是inustrial relations﹙人与组织间的关系﹚,另外一种是human resource management。

 

美国hr专业的master在top50里真的寥寥无几,还要在商学院里面的更是只有南加州这一所大学。其余的大学都是设有在专门的school of labor relations/inustrial relations。

 

到目前为止,全美开设正规hrm master的学校不超过40所。总的招生人数有限,相比会计金融那些专业的招生总人数,只是零头而已。而每年申请hrm的人数众多,因为hrm现在在国外非常的热门。因此造成了中国的hrm申请比较难。

 

申请特点

 

硬性条件:

 

gpa:在申请过程中,gpa是很重要的一个因素,虽然有的学校明确规定gpa不得低于3.0,但是越高越好。

 

gt成绩:针对hr专业来说,ibt100以上,gmat680以上是个比较保险的分数,但是ibt90+,gmat650+也是可以放心的去申请的。

 

先修课要求:大部分的hr学校对于申请者的背景没有特别的要求,包容性很强,建议hr专业的申请者最好有一些行为心理学或者行为科学的学习背景。

 

软性条件:

 

实习/工作经历:至于工作经验,不同学校要求也不同。康奈尔要求申请者最好有1-4年的工作经验,而他家往年录取的学生的平均工作年限为3.6年。

 

申请要求

 

本科

 

美国一般申请材料要求:

 

1、申请表

2、学历证明

3、托福或雅思成绩﹙top30的院校托福分数建议100分以上﹚

4、sat成绩或act成绩﹙申请前100院校最好有sat或者act成绩﹚

5、高中成绩单﹙中英文各一份,加盖学校公章﹚

6、推荐信﹙一般需要3封英文推荐信﹚

7、个人陈述

 

上述是申请的基本要求,具体分数以及材料要求以学校官网为准。

 

研究生

 

一般申请材料要求:

 

1、 申请表

2、 个人陈述

3、 三封推荐信

4、 大一至大四成绩单、毕业证和学位证

5、简历

6、gre成绩/gmat成绩

7、toefl/ielts成绩

 

上述是申请的基本要求,具体分数以及材料要求以学校官网为准。

 

课程设置

 

本科核心课程:

 

管理法law of the management process

劳动关系学labor relations

成本会计cost accounting

劳动经济学labor economics

产业心理学inustrial psychology

组织行为学organizational behavior--micro perspectiv

薪水管理compensation management

招聘选拔与考核recruitment, selection, an appraisal

人力资源政策、规划与信息系统human resource policy, planning, an information systems

 

本科学位类型:

 

bs

 

本科学制:

 

4年

 

研究生核心课程:

 

劳资问题﹙如工资﹚谈判

赔偿

员工激励

员工培训和发展

雇员管理

商业数据分析与建模

管理心理学

组织行为学

战略管理

 

研究生学位类型:

 

ms

 

研究生学制:

 

1-2年

 

就业指导

 

人力资源专业备受追捧在很大程度上取决于它不断扩大的就业市场。据美国money杂志的统计,人力资源经理在美国最好的职业中位居第四。而且每年大约有32,300个人力资源的岗位诞生,未来的就业前景大好。不光如此,人力资源经理在美国的平均薪资高达$73,500。人力资源毕业生除了人力资源经理的工作之外,还可以从事诸如管理顾问,薪酬顾问,劳工律师,办公室经理,退休金经理,招聘专员等工作。

 

在中国,人力资源专业的毕业生也同样吃香。据统计,在企业招聘的众多职位中,人力资源管理、市场销售、咨询员、审计员等最受欢迎,其中人力资源的市场职位需求占的比例高达82.5%。

 

就业领域

 

各行各业都会招聘人力资源,培训和劳工关系管理人员。在美国,约有17000这类的人员为自由职业者,为公/私雇主提供咨询服务。人力资源管理专业学生就职企业分布于金融保险业﹙30%﹚;信息产业﹙13.3%﹚;咨询服务业﹙16.7%﹚;快速消费品﹙16.7%﹚;电子技术﹙6.7%﹚;制药与生物工程﹙6.7%﹚;耐用消费品﹙轻工、家电、服装、纺织﹚10%。可见招聘企业主要集中于金融保险业、咨询服务业、快速消费品行业等热门和具发展潜力的行业。

 

推荐研究生院校

 

伊利诺伊大学香槟分校 university of illinois, urbana-champaign

俄亥俄州立大学 the ohio state university at columbus

明尼苏达大学双城分校 university of minnesota, twin cities

乔治城大学 georgetown university

普渡大学西拉法叶校区 purue university, west lafayette



名师?名校?名企?5月联袂来袭金吉列大学长平台,只为铺平你的留学路。下载大学长app,火速报名吧!

如果此文章对您有所帮助,是对我们最大的鼓励。对此文章以及任何留学相关问题有什么疑问可以点击下侧咨询栏询问专业的留学顾问,愿金吉列留学成为您首选咨询服务机构。
分享到
去主页浏览TA的更多精彩内容 >>
上一篇文章: 有美国拒签史学生该如何把握第二次机会并成功
下一篇文章: 美国留学入境篇——行前指导
相关推荐
免费领取留学手册
获取验证码
我已阅读并同意《隐私保护协议》
申请领取
温馨提示
我已阅读并同意《隐私保护协议》
确定
温馨提示
确定