国际人力资源管理硕士MSc International Human Resource Management
全球工作环境不断变化，远程工作与自由职业越来越受青睐。当代人力资源师必须适应变化和具备专业素养，以慧眼留住跨国界的顶尖人才。一年的国际化课程项目为将目光投向全球工作领域的人力资源管理学生而设计。 毕业后，您将具敏锐的商业意识，成为专业的人力资源决策者。从招聘到人才管理策略，在企业成长的不同阶段中您可以得心应手地应对棘手的工作任务。
创新的教学方法还助您提升职业素养。通过学习，您将了解复杂的国际环境，用掌握的理论知识和技能处理全球化企业人力管理中不可避免的跨文化问题。
课程形式
- 讲座和研讨会
- 个人指导
- 嘉宾演讲
- 使用虚拟学习环境
- 虚拟咨询项目–实况挑战
- 企业组织创新与人力资源管理解决方案
课程设计
必修课*：
- People Management
- International HRM
- Principles of International Business
- Comparative HRM in context
- Introuction to Data Analytics
- Managing Competitive Strategy
- International HRM in Practice
您还需要修满额外45个学分，选修模块包括：Marketing strategy
Digital business moels
Strategic innovation management
Talent management
毕业生去向
- 人力资源业务合作伙伴
- 全球人才经理
- 组织发展顾问
- 招聘经理
- 雇佣关系顾问
- 培训和发展经理
入学要求
学制/学习方式：12个月/全日制
项目起止：2020年9月–2021年 9月
2020/21英国/欧盟学生费用：£13,600
2020/21国际学生费用：£22,000
成绩要求： 英国2：2（50％+）或经过认证的高等教育机构中获得的同等学历
英语要求： 雅思（学术英语）总分6.5， 小分不少于6.0
