财会专业的就业问题？

       据统计，从 2016 年开始，四大起薪均为 7200 ，但是因为晋升路线略有差异，同一级别也有不同。安永 2017 年新入职的 SA1 薪水上涨至 每月 8250 元！ 相比于进入企业等其他工作，进入四大的薪资水平也是比较高的。

四大招聘的平均标准是怎样的？

• 只要 985 、 211 背景的学生？ 

并非。四大招聘对象通常是国内较好的 985 、 211 的本科 / 研究生，或者是当地知名财经院校学生。有一点需要注意，如果四大的招聘单位是在北京的话，那么对外经贸、央财、首经贸、北工商（四大审计的底线）都有机会；如果在华南地区，中山大学、暨大、厦大、中南财经、西南财经等都有机会；相应的，如果招聘单位在上海，上财、上外都是很有机会进入审计和咨询部门的。其中，四大中审计和咨询的招聘标准还不太一样。以德勤审计和咨询为例，每年审计北京入职的有两三百人，而咨询入职的至多三四十人。因此，四大中， 咨询的招聘门槛已逐渐提升至名校研究生 。

• 是否只要会计财管类的学生？

 一般来说，四大对于应聘者专业背景没有什么硬性要求，非会计专业学生也是可以进四大的。不过相对来说， 四大更偏好会计财管类的学生 。

• 没有注册会计师 CPA 怎么办？

 四大对于应聘者是否通过 CPA 并没有硬性的要求，因为应届本科生只有在拿到毕业学历之后才可以考 CPA ，所以应届本科学生的竞争者中基本都是没有考过 CPA 的。 如果在研究生阶段，能考尽量考，不然等工作以后很难再有时间。社招途径的话，通过 CPA 是有一定优势的，并且对于将来升职涨薪都有帮助。四大的工作强度还是比较大的，尤其是年审期间更是如此，想要平衡好工作、考证、生活的关系，并不容易。因此如果可以 在研究生期间通过几门 CPA ，入职四大后的压力会小不少。

• 读完研究生再进四大，是不是很亏？

 四大对于学历是否为研究生还是本科生并没有硬性要求，我们以普华永道官网的招聘条件为例：没有专业限制，全日制本科生、硕士研究生都是可以的。 但是，四大本科生与研究生薪资待遇差距还是不小的， 通常为在 1K—2K 左右 。以 2017 年普华和毕马威的咨询部门薪资为例，应届毕业生 7K-8K ，研究生 8K-9K ； KPMG 的 GSG 本科薪资为 8.2K ，研究生 9.2K ，都是一年 15 薪。

虽然四大对于学历没有明确限制和要求，但在当前应届生市场竞争激烈的形势下 ，仅凭一纸本科学历就进入四大其实并不容易 。

• 本科院校背景一般的同学怎么进入四大

本科院校背景一般的学生如果想进四大，那么除了争取四大实习 offer 之外，还有另一个办法，那就是考取一个院校的研究生。实际上，很多普通本科进入四大的，学历背景都是普通本科加 Target school 研究生的标配。 总的来说，对于打算以后进入四大工作，并且本科院校一般的同学来说，教育背景还是很重要的。为什么建议你进四大，也要读研究生 对于本科应届生来说，想要通过校招进入四大需要学校与专业的加持， 二本等普通院校的同学是比较困难的 。但是如果你在财务知识和实习经验上着力提升，也是有机会的。 但是如果你想更加保险，或者想要以四大为跳板寻求更好的职业发展，那么读研就十分有必要了。 很多人在进入四大工作时，就做好了几年后跳槽的打算。无论是去企业做内审、进入更加高薪、前景更好的投行，四大经历加硕士学历是非常有利的条件。跳槽进投行，学历才是真正的敲门砖 如果你想要 从四大跳到投行 的话，一般都需要硕士学历才可以，本科的话最起码也要是清北复交、央财、贸大等。而且需要有实习，如财务、投行、基金类；此外还需要证书，如 CPA 、司考证书。 

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