1、gmat成绩
据悉，对于gmat成绩，部分海外商学院并不作硬性要求，但如果申请人能够提供较好的gmat成绩，将大大增强申请人的竞争力。而绝大多数的商学院都要求提供gmat成绩，尤其是美国的商学院。并且，越是知名的商学院要求成绩越高，一般要求在700分以上。
2、托福成绩
托福考试的目的和gmat不同，托福针对的是英语非母语的学生，测试的是申请者的英语水平，来确定学生在一个全英语的环境里可以自在的用英语和教授及同学交流无误。
3、gpa
美国研究生院衡量申请者本科阶段学习成就表现的主要标准之一，出色的 gpa 成绩是申请美国mba者综合学术素质的反映。比较好的商学院一般对申请者的gpa有低要求，本科阶段的gpa应在3.0以上；如申请前十名的商学院，gpa好在3.5以上。
4、工作经历
申请美国mba与申请一般研究生院的不同之处就在于美国商学院往往要求mba申请者至少具有两年以上的全职工作经历。哈佛商学院﹙hbs﹚近年来录取的 mba 新生平均都有3年以上的工作经历，而且一般在企业中已经被提升至较为重要的管理岗位，具有丰富的实际管理经验。
5、推荐信
美国商学院一般要求mba申请者提供2-3封推荐信，这是一份非常重要的申请材料。除了所有你自己填写的表格和作文之外，校方需要知道你身边的领导或和你一起工作的人对你的评价如何。与申请研究生院不同，mba的推荐信应尽量寻找与申请者有工作关系的专业人士来撰写，而大学期间的教授不一定适合作推荐人。
6、申请作文﹙essay﹚
essay是申请者根据学校要求而写的文章，也是mba申请过程中重要的创作性书面文件，同时也是写作难度高的文件。
每年8月底到9月初，美国商学院都会在各自的网站上公布明年秋季入学的mba新生申请材料，其中就包含了新的essay题目。综合起来，美国商学院希望通过 essay 看到申请者的各项特质，包括领导能力、处理复杂问题的能力、团队合作精神、良好的道德品质等。
美国mba专业就业注意事项
1、要有明确的目标
在开始找工作后，一定要有明确的目标，知道自己真正想干什么工作，只有这样，你的简历才会被自己修改得更真切，更贴切，你的cover letter才会真正写得感人，同学们一定要选好自己真正喜欢的研究领域，然后做出成绩，这样才能让你的雇主感觉到你是个合适的人选！
2、需要警惕“好高骛远，眼高手低”
这个现象曾经十分普遍，形成的原因主要是当初用人单位的盲目性。但是现在，用人单位已经日趋理性，甚至有些对mba已经产生的偏见。在这种情况下，如果还抱有此类心态，必将使自己陷入困境。mba是有潜力的人才，但还不是业绩卓越的职业经理人。所以毕业后仍需磨练，这是很正常的。一些工作经验丰富的人正好可以弥补自己实战经验不足的缺陷，因此，请不要介意他们的学历，虚心求教才是正道！
3、不能丧失自信
潜力不是能力，但是它是存在的。课堂的知识，学校的人脉都是这个潜力的基础。只要抱有以后取得非凡成就的理想，让自己充分接受磨练，成功并不遥远。 如果连自己都不相信自己的潜力了, 还何谈以后的发展与成功呢？也不要忘了自己是mba。自己的言行不但影响自己的发展，更影响着母校，甚至整个mba界的发展。因此不论为自己，还是为大家，都没有放弃的理由！
4、大胆be ifferent
美国mba职场竞争非常激烈，除了跟本土的美国人竞争外，还要跟每年成千上万的留学生竞争，所以如何stan out是很关键的。以上说的net working，目标，硬件等，其实都可以帮助你stan out的，可是除了这些，你还要想尽一切办法来达到非常好的效果。你的简历写得再出彩，别人不看你也没办法。不要觉得公司都至少会看一眼你简历！所以，你的正式cover letter以及你把自己简历发过去时的那封email的作用就显得格外重要，一定不要怕being aggressive和ifferent。
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