澳大利亚国立大学（ANU）亚洲及太平洋学院研究员Joyce Wu博士2019年在美国获得了著名的福布莱特高级学者奖（Fulbright Senior Scholar Awar）。
最初申请福布莱特博士后奖学金的吴博士说，获得福布莱特高级学者奖真的是一个“惊喜”。对于这个奖项，吴博士将会在堪萨斯州立大学（KState）进行进一步的工作，并在那里探讨如何在澳大利亚大学的背景下复制性别主流化和多样性的工作。
吴博士说，那里有一种非常进步、活跃的校园文化，特别是在性别主流化方面。人们可能对堪萨斯等中西部各州有着共同的看法，但是如果校园里有这种弹性十足、积极主动的试图促进多样性和平等的氛围，那么这就是我们需要学习的东西。
在2018年的一次访问中，吴博士就他们的工作与学生团体、工作人员和大学领导进行了交谈，了解到了在KState的一系列性别主流化和多元化项目。她说：“他们有一个由学生主导的旁观者项目，在这个项目中，他们教学生如何应对有人受到骚扰或恐吓的情况，以让学生感到安全。学校还设立了一个关于妇女地位和其他多样性倡议的委员会, 负责监督进展情况，也制定了一项战略行动计划，以确保在规定的时间内能够实施这些举措。
吴博士在澳大利亚国立大学亚太学院和克劳福德公共政策学院工作，最近开始与Iniviual Distreatment Measure展开合作，这是一种对性别敏感的多维贫困测量标准。
去年, 吴博士出版了她的第一本书《Involving Men in Ening Violence Against Women》 在书中研究了专门处理基于性别的暴力的援助方案, 并在阿富汗、巴基斯坦和东帝汶开展了实地工作。“我很想了解这些计划如何在暴力正常化的背景下进行转换”，她说，“我发现，由于环境具有挑战性，援助者往往需要一种快速解决方案，他们想要一种一劳永逸的方法，比如在乌干达适用在斐济也可适用。但是，由于环境如此不同，你必须明白，在一个地方发挥功效的东西在另一个地方可能并不会那么有用，因为他们可能有不同的宗教、不同的家族、不同的政治文化。”
吴博士也因为书的出版而自豪，她说，作为ANU亚洲及太平洋学院中最鼓舞人心的女性中的一员，她工作中最有价值的部分可能还是教学。
她表示：“当你和学生一起研究一个概念时，你会突然听到灵感在他们的头脑中被激发出来的声音，这真的很有意义。特别是在性别研究中，既可以看到女性学生在批评父权制的过程中获得信心，同时也可以看到年轻男性对男性气概越来越带有批判性。”
ANU 一直是优秀学者成长的沃土，在这里你可以找到事业学业上的同好，深耕自己的研究方向，找寻到自己的未来之路。
