又反转了！上周末特朗普总统刚刚签署公告：将对 H-1B 签证申请每年征收10万美金，否则将被拒绝签证或禁止入境。
消息一出，严重依赖H-1B人才的科技行业对此表示震惊和担忧。包括微软、亚马逊、摩根大通在内的多家美国大型公司紧急向内部员工发出邮件，通知在海外的H-1B签证持有者立即返美，暂停任何离境计划，以防政策生效后无法顺利返回。
眼看着，事态以惊人的速度发酵，外界的质疑声越来越大，白宫新闻秘书卡罗琳·莱维特 （Karoline Leavitt） 周六立即在 X 上发帖称：“这不是年费。这是一次性费用，仅适用于请愿书。”并补充说明它不适用于续签或当前H-1B签证持有者。
一般在申请 H-1B 前已具备 “美国本地工作经验”。因此，即便新规增加了签证费用，企业可能仍愿意为中国留学生申请 H-1B 签证。
对中国留学生而言，面对 H-1B 新规及潜在的政策变动，最佳策略是 “强化自身优势、拓宽在美就业路径” 。
在 OPT 阶段聚焦高附加值工作，如参与核心项目研发、积累行业稀缺技能（如 AI 大模型训练、芯片设计工具开发），让企业愿意为其承担H-1B签证成本。
若计划长期在美工作，可在攻读学位期间同步准备 O-1 签证所需材料（如发表学术论文、参与行业竞赛获奖），避免单一依赖 H-1B 签证。
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