一、签证时长大幅缩短 本科 / 硕士毕业生 ： PSW 签证有效期从 2 年缩短至 18 个月 （ 2025 年夏季及之后毕业的学生适用），博士毕业生仍保留 3 年有效期 23 。 过渡期安排 ： 2025 年 5 月前毕业的学生可按原政策申请 2 年签证 3 。
二、工签转换门槛显著提高 薪资硬性要求 ：留学生需在 18 个月内找到年薪≥ £38,700 （约 35 万人民币） 的工作，才能转为技术工签（ Skilled Worker Visa ），该标准为伦敦平均薪资的 1.5 倍 24 。 学历匹配 ：工作必须与所学学位直接相关，且技术工签学历要求从高中（ RQF3 ）提升至本科及以上（ RQF6 ） 45 。
三、家属签证与永居路径收紧 家属陪读限制 ：仅博士或研究型硕士课程（≥ 16 个月）的学生可为配偶 / 子女申请陪伴签证，授课型硕士家属签证被取消 24 。 永居年限延长 ：工签转永居（ ILR ）的居住要求从 5 年延长至 10 年 ， PSW 签证期不计入累计年限 34 。 语言要求加码 ：永居申请需达到英语 B2 水平（雅思 5.5-6.5 ），家属签证新增基础英语要求（ A1 ） 34 。
四、费用与资金证明上涨 签证申请费 ： PSW 签证费从 £822 涨至 £880 （涨幅 7% ） 39 。 生活费保证金 ：伦敦地区需证明每月至少有 £1,483 （约人民币 1.35 万）存款，非伦敦地区 £1,13625 。
五、院校监管与连带影响 学校合规要求 ：高校国际生注册率需达 95% 、课程完成率需达 90% ，否则面临停招风险；低评级院校（红 / 黄档）或被限制招生名额 34 。
新增“国际生培训税” ：伦敦地区院校拟征收每年 £1,000-£2,000 附加税，学费成本可能进一步上升 45 。 ️ 政策影响与应对建议 求职策略 ：优先瞄准 STEM （科技、工程、数学）、医疗、金融等高需求领域，提前积累实习经验 47 。
选校参考 ：选择 TEF 金奖院校或 QS 前 100 大学，规避低合规率学校风险 4 。 资金规划 ：预留额外成本应对学费上涨（预期涨幅 3%-5% ）及可能的附加税 57 。
语言准备 ：尽早备考雅思（目标 7.0+ ），满足工签及永居的更高语言要求 4 。
注：政策细节可能动态调整，申请前请通过英国政府官网或使馆渠道核实最新要求
