新西兰工作场所关系和安全部长 Brooke van Velden 宣布，从2024年4月1日起，最低工资将上涨 2% ，从目前的每小时 22.7 纽币，上涨至每小时 23.15 纽币，时薪增加了 0.45 纽币。
培训和入职起薪最低工资也随之增长，仍为最低工资的 80%。由当前的每小时 18.16 纽币，提高至每小时 18.52 纽币。
对于每周工作 40 小时的员工来说，最低工资增加至每小时 23.15 纽币意味着他们每周将多赚取 18 纽币的税前收入。
Ms van Velden 表示：“本届政府致力于在保护最低收入工人的收入和维持鼓励就业的劳动力市场环境之间取得适当的平衡。”
“过去一年，经济环境发生了巨大变化。尽管目前失业率较低，但由于高净移民率、消费者支出受限和经济增长疲软，劳动力市场正在疲软。鉴于这些经济逆风，今年需要对最低工资采取谨慎态度。”
“就与工资中位数的相关性而言，新西兰的最低工资是经合组织中最慷慨的国家之一。作为与工资中位数的比例，最低工资已从2017年6月工资中位数的62%提高到2023年6月的72%。这使得企业更难加薪或雇用更多员工。”
“增加到 23.15 纽币将使 80,000 至 145,000 名工人受益，并使我们收入最低的工人口袋里有更多的钱，而不会阻碍就业增长或给企业带来不合理的成本。”
“工党时期最低工资的涨幅远远超过消费者物价指数。2016年6月至2023年6月期间，总体而言，最低工资涨幅几乎是通货膨胀率的两倍，最低工资上涨48.8%，CPI上涨25.1%。本届政府的做法实现了正确的平衡。”
“每年适度提高最低工资反映了本届政府对发展经济、增加收入和支持新西兰各地就业增长的承诺。”
