美国CS和EE两个专业就业情况解析
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美国CS和EE两个专业就业情况解析

2023-05-21...

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因为时代不一样了,其实每年也会变

1、先说CS


如果按往年来说,北美其实是“万众转CS”,因为CS基本是唯一可以留下来的出路,其他都不如CS,EE其实还好,但就业的岗位数量和职位远远比CS要少,这个是公认的事实。而且很多人学硬件真的感觉是太难了,说直白点我本身是CS,但我真的感觉EE的东西比CS复杂难搞。并且有一点,就是CS工资比EE高,越到后面差距越大,这个也是公认的事实。所以很多人就感觉我学的更难,工资还没人家高,而且更好留下,我为什么去学EE,就都转CS了。
但去年CS是真的惨,缩招裁员太多了,反正从我16年进入北美求职这行,8年时间第一次遇见。EE基本不受影响,公司领域不一样。任何在国内的人问这个问题,就算现在大四,今年申请明年才能到美国,24年到,25年实习,26年全职,今年23年形势都不知道什么样子呢,太远了形势不知道是啥样呢。
但我感觉CS不会一直这样,一个行业有波动是正常,但连续说持续3-4年都缩招不招,基本不太现实。
而且Chat GPT刚刚兴起,我个人非常看好这个东西,不像元宇宙是个坑,我从来都不看好这个,Chat GPT会是未来几年这些国内外大厂的重点项目,我感觉会比之前的形势好,大厂会组团队做这个。资本看好了有新的风口,而且这个风口是现在已经变现的风口,后面肯定会大力去投,这个是我纯个人的一个预测。一个月前我和朋友聊天就说过Chat GPT会像小程序一样开个口子让大家接入去做,上周就真的做了。
在我看来,互联网发展从“Web1.0门户网站——Web2.0社交网络——移动端时代——短视频时代”,Web3.0我并不认可,而短视频时代的下一个时代,是“AI时代”,Chat GPT之前我不相信AI可以这么智能,但我自己也用了一下我只能说真的牛逼,说实话我自己都一惊,这东西以后肯定是取代大量的工作岗位,不是让岗位消失,是“原来需要10个人现在3个人就行”。未来十年各行各业都会受到冲击,现在这个模型和算力还远远不是极限,只是一个开始,随着用户多语言库的增多,后面的智能是无法想象的,这很可能就是一场新的科技革命。我就感觉我这个非一线程序员会有这个感觉,那些大厂高层会不会和我有一样的想法,如果是我我肯定招人马上搞,如果不对赔钱无所谓,错过风口就一辈子回不过来了。
就比如扎克伯格,你说他是现在后悔搞元宇宙赔了,还是更后悔没搞起来短视频。
当然,也有人说我为了挣钱吹这个风口,我和我朋友说过如果我不做这行,我就去干Chat GPT相关领域,这个东西的影响过几年我们一起看看吧,到底是风口还是骗局。
北美2022的形势是烂,但不代表一直会烂下去,还是那句话,22已经是最低了不能再跌了,23还没开始,又有新的风口,我就感觉会比22好,看答案的人也都是成年人了,都有自己的想法和见解,我只是说出我自己的观点,求同存异。
再说一种可能,就是留学完回国发展,现在是这样的,如果毕业就回国,那么基本上没有任何优势,但如果是工作后回国,像我朋友工作5年,腾讯开价150w回国,没去,当然人家水平也比较高,但再高,如果一直在国内,也不可能拿到这个数字,北美工作几年之后回国的溢价还是有的,去过Google这种大厂的然后回国比一直在国内打拼的,多个10-50w就看自己能力了。
但如果你是毕业就回国,那么一点溢价都没有,和国内差别不大。


2、EE
首先说一下:EE一直都很稳定,属于不温不火的那种。但是EE回国现在挺吃香的,给的工资现在真的不低,国家大力发展芯片行业,我是真的没感觉硬件没有出路,而且尤其现在Chat GPT的爆火,后面对于硬件的基础要求会提高,台积电在凤凰城建厂和英特尔投资3座,北美的EE我感觉会在多年平静迎来一波小高潮,国内的发展也挺好,现在国家一直加大力投入。
在美国求职,EE的职位数量肯定是没有CS多,这个是公认的,第二挣得钱也比CS少点,但已经是比其他专业好很多的专业了。
但还是,如果你在美国找到EE的工作,回国还是有溢价,但毕业直接回国,都不会有溢价。我感觉EE这几年的春天要来了,但CS也不差,EE和CS本来就是相辅相成的,CS有硬件上的需求,才能有EE的发展,没有EE,也谈不上有CS。

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