冲突解决技能对于建立和管理人与人、社区和组织之间的成功关系至关重要。哥伦比亚大学谈判与冲突解决科学硕士课程培养学生分析冲突的根源和动态,并通过理性和机智的干预来转变争端。课程由一些世界一流的谈判和解决冲突的学者和实践者领导,该项目侧重于培养自我意识,韧劲和人际交往能力;建立共同点;开放沟通渠道;确保代表性和认可;为解决问题建立可持续的可能性。灵活的课程选择满足年轻和职业中期专业人士以及职业转变专业人士的需求。
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