新加坡面试有这么多细节
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新加坡面试有这么多细节

2018-03-20...

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面试在我们的日常生活中是很常见的,不论是学校申请还是找工作,都会有面试的环节

新加坡留学面试方式 目前普遍的面试方式有两种:面谈和电话面试。  

面谈 接受面试时,申请人应特别注意下列事项:  

准备两份履历表。一份给自己,一份给考官参考。在弄清楚考官的问题前,千万不要轻率地作答。拉近与

考官之间的距离。谈话时眼睛要直视对方,目光不要飘忽不定,注意对方的表情与反应,适时地微笑与点

头表示自己充分了解他的谈话内容。    

表现专业。如果你有名片,在握手后递出你的名片。告诉考官自己名字的正确念法,也可以用英文解释你

的名字的含义,加深印象。   

面试过程中,要注意彼此文化的差异性。说话时要保持愉悦的态度。言谈有理有据。但切忌开考官的玩

笑,以免让考官觉得受到藐视。 电话面试 准备用于面试的大纲。大纲应当简明扼要、采用条例方式,让自

己一目了然并能快速组织答案。问题没听清楚,要很有礼貌地请考官重述一次。你可以以长途电话声

音不佳作为第一次没听清楚的借口。实在听不懂也可以要求考官换种表述方式,但切记不要瞎蒙,词不达

意。   

语调要轻松、自信。声音颤抖很容易听出来,也会给考官留下极差的印象。 电话交谈的方式虽然有空间上

的隔阂,但考官仍可获得非常多的信息。接受电话测试的申请人也要注意以下事项:提前预演面试场景。

确保自己的语速、声音、表达清晰度都是OK的。    回答问题要直接了当,干脆利落。不要就无聊的话

题一直重复,千万不要让考官厌烦。    

结束后表示感谢,最好是写封感谢信。 

 招生官考察方向 

 留学面试中,考官通常会从以下几个方面来考察申请人:

申请人能否顺利完成学业:面试时,申请人需要说服考官相信自己能适应新的学习环境,也能顺利完成学

业。申请人的性格:亚洲学生个性较内向且参与课堂活动积极性低。在面试过程中,申请人必须像考官展

示自己积极、大方的一面,表明自己集体荣誉感强并且乐意参加课堂活动。申请人的逻辑推理能力:考官

会仔细审视申请人表达意见时的逻辑和推理能力。他们想知道申请人表达意见时,是否清楚明白、有条

理,且具有说服力。申请人掌握英文的程度:考官可通过面试判定申请人能否用纯熟、自然的英文沟通,

从而断定能否在学校进行正常的学习、生活。申请人能否对学校做出贡献:考官,尤其是“学校的评审委

员”,希望招收对于学校能有贡献的申请人。面试时,申请人应当表明希望自己独特的专业能力与洞察力

能为学校带来正面的影响。

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