在美求职有哪些途径？
- 学校Career Center
大多数学校/学院都有自己的Career Center，会在校园里办各种Info Session，Career Events，如果学校是某些公司的Target School，也会有校园招聘Campus Recruiting，如果你的学校在心仪公司的Target School列表中，那么一定要关注Career Center的活动和消息。大多数学校也会有自己的Portal（如：Handshake）来发布公司的招聘信息，小伙伴们可以直接投递。
- 公司官网
大公司的官方网站一般在主页都可以找到＂Career＂部分，主要分为：
1）针对在校学生的项目 ，类似校招；
2）针对有一定工作经验的招聘，也就是社招。
感兴趣的同学可以关注官网动态，或者关注公司LinkedIn等平台。
- Job Board
这就是一般公司招人发布招聘信息的地方了，大大小小的公司都有，同学们需要大浪淘金，找到自己想申请的岗位。
- 猎头公司
通过猎头公司找工作也是一种策略，但是猎头的靠谱程度和岗位质量参差不齐，需要小伙伴做好调查，选择值得信赖的。
求职网址推荐
- LinkedIn — 职场社交网络
找工作，当然不能少了职场社交网络LinkedIn。LinkedIn主要有三个方面好处：
①上面有职位发布，可以直接申请
②可以联系目标公司的人和校友Social，来拓展人脉
③完善自己的信息，可能会有HR或猎头主动联系
- Glassdoor — 美国职场大众点评
Glassdoor不同于一般招聘网站，是一个面试准备网站，上面有各个大公司，各种职位的常见面试问题，同时这也是一个查找公司薪水、晋升路径、内部消息和员工结构等重要信息的的好去处，上面有大量的现任/前任员工大爆料，可以更好地了解公司信息。
- Offer帮 — 留学生求职教育平台
Offer帮是一个针对留学生的求职教育平台，有很多免费的留学生求职资源。例如：留学生求职指南、行业入门指南，干货小视频等等，还可以在平台上直接对话行业大牛寻求更具体的帮助。
- Indeed — 元老级求职搜索引擎
Indeed是职位搜索引擎中的元老级人物，就像Google一样，最大的特点就是全。如果大公司的HR们有职位需求要发布到网上，人气王Indeed是第一选择。传说中的世界五百强在Indeed上都找得到。登录就可以浏览职位和申请。不仅可以找美国的职位，还可以找日本、澳大利亚、韩国等等其他国家的职位，未来又多了很多可能性！
- ZipRecruiter — 中小企业通道
ZipRecruiter的优势在于弥补了招聘网站在中小企业市场的欠缺。作为初出校门的国际学生，中小型企业有时候会比跨国公司更容易获得Offer和H1b Sponsorship，在公司里话语权会更多并且自由度会更大。
求职准备工作
找工作的过程中，越早开始准备越好。同学们可以借助身边已有的资源，不断丰富充实自己的相关经历，一步一步拿到实习，最终拿到Dream Offer。
对于找工作，同学们需要拥有符合Job Description的实力，包括：
GPA：是学习能力和Work Ethics最有力的佐证，因此，在力所能及的情况下越高越好。
相关的实习、经历：通过这些经历，会积累很多实际的知识技能、让你可以了解行业，同时积累宝贵的人脉。
语言、沟通等软技能 + Networking：这是一个需要长期积累的过程，任何阶段都需要坚持不懈的进行，从找工作实习，到工作之后都不能忽视。在美求职必须适应美国工作圈的语言环境以及拥有一定的沟通技巧。
Technical知识技能：这部分根据申请方向的不同大相径庭，比如Quant需要编程、建模；Investment Banking需要财报分析、估值；Management Consulting需要准备Case Studies等等。
其次，一份＂像样＂的简历也很重要。通过自身的经历，比如学校、GPA、实习、社团经历等等，以最优化地呈现在简历上展示自己。呈现是有套路可寻的，建议参考一些网络上优质简历模板。最后，就是面试环节了，自我介绍以及对应聘公司的了解等内容，都需要提前做好准备工作，以便在面试时候更好地表现自己。
