一段专业对口、含金量高的实习经历，能为继续升学、就业带来很大的益处 。美国有很多研究生项目都很看重申请人的相关学科实习经历，尤其是商科相关专业。
是时候考虑一下找份实习，为自己的简历润色一下啦！现在就给大家推荐几个对找实习工作有用的网站，赶快收藏起来！
01
Indeed
Indeed可谓是美国职位搜索引擎中的元老级网站，拥有每月1亿独立用户，是全球最大招聘求职网站。
Indeed的服务跨越50个国家，支持26种语言，如果大公司的HR们有职位需求要在网上发布，人气王Indeed绝对是HR们不约而同的第一选择，世界五百强公司信息都能在Indeed上找到。
Indeed的特色就是 提供精确的一站式职位搜索 ，求职者无需单独访问各个招聘资源，只需要登陆便可以浏览所有职位，并且详细标注了每项职位申请后是否有面试，申请者是否拿到offer等。
02
CareerBuilder
CareerBuilder是北美最大的招聘网站运营商，招聘职位超过160万个，拥有2000家以上的合作伙伴，跨越5大洲，55个国家，堪称美版智联招聘。
优势在于通过大量独特的服务来帮助求职者更好地完善自己的简历和规划自己的职业发展路径。
根据不完全统计，CareerBuilder的回复率是众多求职网站中最高的，不管可不可以参加面试，它都会给求职者详细答复，这下再也不用担心简历石沉大海啦~
03
相信大家对LinkedIn都不陌生了，大型交友网络 LinkedIn不仅是一个社交网络，而且引领了基于真实社交身份和人际传播的在线招聘模式。
来自全球500强的职业经理人都在使用LinkedIn，他们会毫不吝啬地在网页上展示自己的哇塞履历和杰出市场成绩。用户可以通过寻找在商业交往中认识并信任的联系人，打造个人在线商业名片，维护自己的人脉。
如果你想进入自己的Dream Firm，那就一定要上LinkedIn搜搜目标公司的员工、领导、公司架构，先熟悉一下他们的工作内容。在自己的简历上展示LinkedIn帐号已经成为一种专业的象征，赶紧动手吧！
04
Monster
Monster作为全球最早、规模最大的招聘网站，它提供由招聘代理、线上招聘、猎头服务和招聘黄页广告构成的全方位的全球招聘解决方案，已在全球26个国家设立了分公司或办事处，使用22种当地语言开设网站。
这种大型招聘网站，存在的意义当然不止是搜搜工作、找找公司资料这么简单了。简历要怎么润色、如何准备面试、常见面试题目有哪些等等的问题，都能在这个网站找到满意答案，资源之丰富绝对值得你花点时间看看！
与其说Monster是一个给小白的求职网站，不如说它是一本适用于职业生涯各个阶段的百科全书！
05
Glassdoor
Glassdoor 是美国的一家做企业点评与职位搜索的职场社区。不同于一般的招聘网站，注册用户可以在网站上匿名点评公司，浏览包括目标公司的工资待遇、工作环境、面试问题等信息。它以职场评价服务见长，类似职场的“大众点评”。
Glassdoor主要聚焦于公司点评和薪资分享两个功能，力求帮助求职者在申请工作之前可以对企业环境、公司需求、录取偏好进行深入了解。
06
Craigslist
这是美国的一个分类广告网站，主要发放的是中小型企业求职的广告和信息，自2000年开始，Craigslist开始向美国和加拿大的其他城市扩张，现在已经覆盖了70个国家。
小站上的资讯 从工作、住房、待售，到社区服务、临时工作、履历和社区论坛等等 ，包罗万有，像初级管理，客户服务，餐饮服务，零售和或会计的职位都会显示在这个网站上。
对于职场小白来说，Craigslist不存在你找不到的小职位信息，只有你想不到的！
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eFinancialCareers
学金融的同学们一定要知道这个网站。eFinancialCareers专注于提供金融、银行、会计、科技领域的工作机会，热门搜索的职业分类包括会计与金融，资产管理，投资/并购银行，风险管理，贸易等等。
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Dice
技术宅专用的Dice网站涉及众多专精行业领域，包括：网络技术, 网络安全, 金融服务, 能源和医疗保健。 这个网站提供很多IT合同工的职位，工作期短至3个月、长至1年 ！如果是想要在校期间做几份兼职，或者累计工作经验，那Dice真的很适合你！
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Internship USA
只是个小白，不知道该从哪里入手？不如去Internships USA网站看看吧！这是针对实习生的就业辅导机构，由国际教育与 交流研究所（IIEEX）提供专项服务， 拥有超过20年的经验，在国际交流行业享负盛名！
Internships USA凭借着悠久的历史和与美国托管公司的合作， 能够很好地将实习生安置在各自合适的公司，使他们能够建立自己的职业生涯，获得经验和技能，并提高他们的英语水平 。
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校内入口
除了公开网站之外，最值得留学生利用且价值最高的当然要数美国各大高校的校内入口了！美国大学一般都会有自己的Career Center，为校内学生提供就业机会，这也是留学生们找科研机会和助教经历的绝佳传送门！
因为这些职位都面向刚出校门的毕业生甚至是在校生，所以对工作经验的硬性要求不高，往往只需要个人背景与工作内容大致吻合即可 。
绝大部分高校就业网站都只对内部开放，小部分则提供与大众共享的资源，例如斯坦福的就业网站就会向外界公布一部分空缺职位信息，方便广大留学生申请。近水楼台先得月，如果是本校生的话，进入第一轮面试的机率当然更高咯！
