三、人才引入政策“一宽再宽”
事实上，这两年，香港特区政府已经把抢人才落实到政策上了。过往3年，香港对于人才入境计划的态度，可谓“一宽再宽”。
香港优才计划
配额连年倍增：
2006年开始实施，名额1000个/年；2020年，配额倍增至2000个/年；2021年，配额再翻倍增加至4000个/年。
2022年，香港前特首表示，港府正考虑将优才计划年度配额翻倍至8000个。
人才清单扩增至13项：
符合人才清单要求的申请人申请优才时可以多+30分。2021年10月，港府宣布在原有的11个领域基础上，新增资产管理合规专才及环境、社会及管治相关财经专才两大领域，将人才清单增至13项。
