一、商业管理专业 MSc Management(Business)
课程概述：
管理硕士（商业）是专为那些没有管理或商业本科学位，但打算在该行业就业的学生设计的课程项目。专业将涉及到商业的核心课程包括会计、经济学、人力资源管理和市场营销，同时开发学生在商业环境中成功运作所需的技能范围，包括分析、技术、团队合作、演讲、报告写作和沟通技巧。学生将通过为指定行业客户的实际工作中获得应用知识。由此，在课程结束时发展成为一个坚强自信的商业专业人士。
课程优势
1 、 FT 世界大学学科排名： 85 位（爱尔兰只有两所学校进入 FT 排名）
2 、 QS 世界大学学科排名：前 250 位（爱尔兰只有两所学校进入 QS 排名）
3 、毕业生报告显示： 完成本课程后收入增加了 44% 。（ FT 显示税后薪资 US$49,242 ）
4 、毕业生报告 DCU 在行业参与和毕业生就业能力方面记录领先，毕业三个月内就业率 100% 。
入学要求
不限制本科专业背景， 211&985 院校均分 75 分以上；其它院校均分 80 分以上；
IELTS: 6.5 分，单项不低于 6 分；口语与写作不低于 6.5 ；（可配语言）
二、人力资源管理专业 MSc Human Resource Management
课程概述
DCU 商学院的人力资源管理硕士课程使学生成为管理和组织变革的领导者。该项目的创新特色是强调加强学生的人力资源和领导能力，重视专业能力建设，注重国际管理要素。学生还将发展人力资源管理的最新见解，包括跨文化管理、人员管理和人力资源职能的战略重要性。该硕士课程由特许人事发展研究所（ CIPD ）认证，并由人力资源管理学会认可。顺利毕业后，毕业生可获得 CIPD 的准会员资格，并有资格成为经认证的人力资源管理从业人员。
课程优势
★ 爱尔兰唯一得到全球最大的人力资源专业机构 - 人力资源管理协会（ SHRM ）认证的硕士课程。
★ 毕业生有资格获得特许人事发展研究所（ CIPD ）的准会员资格。
★HRM 硕士课程赢得 2016 年度全国企业研究生课程。
★2016 年度 Euniversal 全球最佳硕士课程排名前 30 名。
★ 注重领导力和个人职业发展，将人力资源管理理论在实践中应用。
★DCU 商学院由 AACSB 认证，排名于全球商学院的 top5% 。这为高质量的毕业生建立了良好的国际声誉。
★ 人力资源管理硕士在市场上有很强的业绩记录，很多校友在领导机构中占据高级人力资源职位。
入学要求
不限制本科专业背景， 211&985 院校均分 75 分以上；其它院校均分 80 分以上；
IELTS:6.5 分，单项不低于 6 分；口语与写作不低于 6.5 ；（可配语言）
申请赶早不赶晚，了解了课程后，就可以根据自己的需求加快申请进度啦！
