申请类型
研究生
教育经历
2013/08/14-2015/12/14 北卡罗来纳大学教堂山分校经济学本科大三到大四
2011/08/16-2013/05/01 湖林学院 经济与法语 本科大一到大二
语言/标化考试成绩
免托福，无gre和gmat
工作经历
苏州有行国际旅行社有限公司山东分公司
山东办事处经理01/2018-至今
• 与总部沟通，协助管理山东分公司设立的相关事宜，包括招聘、内部制度建设、行政调整等。
• 与总公司共同完成山东办事处的年度业务计划，确定销售团队的销售目标，制定产品、目的地和员工的公司扩张计划。
• 制定和调整定制旅游产品方案，完善产品库。
• 带领销售团队在三个月内达到各分公司第二名和国际部第一名，超过2018年度目标，实现半年销售目标。
• 举办销售部培训班，了解旅行地点的航班、酒店、风景等产品，了解剧本的逻辑和如何制定可行的计划。
• 与80 家供应商保持业务关系，并与14 家新供应商成功合作。
• 调研老挝、菲律宾群岛等新旅游目的地的旅游项目，整理单件定制旅游产品，生成产品策划报告。
联想﹙北京﹚有限公司
IT团队负责人 10/2016-09/2017
• 与客户讨论并定制了IT服务解决方案和细节，包括srm、sap、cocama内部租车系统等软件的问题解决流程和服务等级协议。
• 管理公司的服务器系统，监督系统的定期维护和升级。
• 检查所有应用程序的生产服务器和用户验收测试服务器，在营业时间前解决可能妨碍应用程序正常运行的问题，并在ba 或技术团队需要技术支持、授权支持和数据支持时提供支持。
• 保护服务器内部信息，保证服务器加密信息的安全。
• 就用户账户管理和应用支持相关内容联系和管理内部和外部审计人员，并参与完成过程、结果和服务级别协议的审计。
• 对戴姆勒金融服务﹙mbafc﹚的各类IT软件系统进行日常维护管理，为业务用户提供IT流程咨询，制定管理流程计划。
• 在业务用户和 IT 技术支持人员之间进行流利的沟通。
applysquare教育科技﹙北京﹚有限公司
营销专员01/2016-10/2016
• 策划了营销年度活动，吸引了 100 多名潜在的学校合作者参加此次活动。
• 为微信栏目提供文章，策划微博活动，使账号浏览量翻倍。
• 与100个海外学校组织洽谈合作高校声音项目，与当地相关部门商讨，确保品牌与公司故事的一致性；制定海外产品推广计划，制定与美国学校合作计划。
• 制定了产品﹙在线社区﹚的海外页面运营方案，带领四名实习生在测试页面上进行了“常春藤大学模块”的试运营。与来自大学和文理学院的62个海外学生协会保持着良好的关系。
实习经历
无
科研经历
无
奖项/证书
全球浓缩奖学金
申请结果
学校
专业的
结果
南方卫理公会大学
商业分析硕士
录取
布兰代斯大学
商业分析硕士
录取
维克森林大学
商业分析硕士
录取
圣华盛顿大学 路易斯
商业分析硕士
候补名单
埃默里大学
商业分析硕士
未出结果
加州大学戴维斯分校
商业分析硕士
未出结果
南加州大学
商业分析硕士
拒录
东北大学
信息系统中的毫秒
录取
结果分析
学生优势：本科院校是美国前三十名。
学生劣势：没有gre和gmat。
笔画
维克森林大学
第一题：问题#1：分享你生活中的经历，你被赋予了一项具有挑战性的任务。你是如何克服它的，你从中学到了什么？
在这个工作经历的第二段经历中，遇到的困难是刚上对新业务不执行任务。她的任务的方法是通过网上视频和材料学业务内容，并在获得领导的同意下，看上一个学生的工作材料，总结了工作中的问题，并心得总结记录下来，供参考，留给继上工作的例子，因为提供了工作的例子。说明学生能够使用多种学习方式，找到最有效的学习方式，并总结总结。
第二题：你钦佩的领导者有哪些特点，这对你的领导风格有何影响？
学生认为统一的管理模式和对于一个领导者来说她的体系和对于一个领导者来说，自己是一个非常重要的职业所工作的重要人物。因此，员工属于能够和上级分泌大量分泌和分泌多种激素的角色角色的职责，建立起赋予其职责的工作职责。 改变这个自己的例子，用优秀的人物表现出来用个人对领导者的能力，也说明了作为活一个领导者的领导力，学活，并且领导给领导公司带来的。
第三题：是什么让你快乐，为什么？
用自己的激励他人的知识，帮助自己提升一个环境，帮助客户开心工作。产品类似，修改了产品之间没有关系的产品，产品名称有所上升，从这件重要的事情中了解数据分析和发现结果。上级内容汇报自己后分析服务，总部新成立的部门，用于帮助提升产品销售业绩描述让文章有什么事情，并提到了数据关联分析相关的能力，借用这个机会。 。
申请总结
当年学校以后转案，想因为疫情期间考试接考并没有退考的，后来和学校的免考结果，最终有四个学校给退学和考试，到三所学校的offer 。美国发起倡议，可以在随后的一些问题上积极应对和解决学校问题，并解决问题。
